Судебный участок № 1 Белоярского судебного района ХМАО-Югры
микрорайон Мирный, дом 12 В, город Белоярский, России, 628163
  
 									Дело № 5-52-0101/2024

ПОСТАНОВЛЕНИЕ 
по делу об административном правонарушении

г. Белоярский                                  		      08 февраля 2024 года

Мировой судья судебного участка №1 Белоярского судебного района Ханты-Мансийского автономного округа-Югры Киприянова Л.Г.
с участием Кудрявцевой Н.П., старшего помощника прокурора г.Белоярский Петрова И.С.  
рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении мирового судьи судебного участка №1 Белоярского судебного района дело об административном правонарушении №5-52-0101/2024, возбужденное по ч.7 ст.5.27 КоАП РФ в отношении должностного лица – директора общества с ограниченной ответственностью «*» Кудрявцевой Надежды Петровны, *, ранее привлекавшейся к административной ответственности, 

УСТАНОВИЛ:

Директор общества с ограниченной ответственностью «*» Кудрявцева Н.П., исполняющая свои должностные обязанности по адресу: Ханты-Мансийский автономный округ-Югра, г.Белоярский, *, будучи подвергнутой постановлением государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе-Югре от 23.12.2022 административному наказанию за совершение правонарушения, предусмотренного ч.6 ст.5.27 КоАП РФ за несвоевременную выплату заработной платы, повторно допустила нарушение норм действующего трудового законодательства, а именно п.3 ст.37 Конституции РФ, ст.ст.22,130,136 Трудового кодекса Российской Федерации, выразившееся в невыплате *. 29.09.2023 заработной платы (окончательного расчета), в невыплате *. 29.09.2023 аванса за сентябрь 2023 года, 13.10.2023 заработной платы за сентябрь 2023 года, 29.11.2023 заработной платы (окончательного расчета). Кроме того, заработная плата (аванс) за сентябрь 2023 года * выплачена 23.10.2023 (срок выплаты 29.09.2023); заработная плата за сентябрь 2023 года (срок выплаты 13.10.2023) выплачена *. 24.10.2023, * 16.10.2023, *. 19.10.2023, *. 19.10.2023, *. 16.10.2023, * 23.10.2023; заработная плата (аванс) за октябрь 2023 года (срок выплаты 30.10.2023) выплачена * 09.11.2023, * 14.11.2023, *. 15.11.2023, *. 10.11.2023, * 14.11.2023	, * 14.11.2023, * 14.11.2023; заработная плата за октябрь 2023 года (срок выплаты 15.11.2023) выплачена 24.11.2023 *., 27.11.2023 *.; заработная плата (аванс) за ноябрь 2023 года (срок выплаты 30.11.2023) выплачена * 14.12.2023, * 13.12.2023, *. 13.12.2023, * 07.12.2023, *. 07.12.2023, * 06.12.2023, * 05.12.2023, *13.12.2023; заработная плата за ноябрь 2023 года (срок выплаты 15.12.2023) выплачена * 22.12.2023.
Кудрявцева Н.П. в судебном заседании вину в правонарушении признала, пояснила, что сельскохозяйственное предприятие находится в тяжелом финансовом положении, имеется большая задолженность по налогам, были арестованы счета, в связи с чем допускались просрочки выплат заработной платы. На сегодняшний день произведена реструктуризация долга, арест со счета снят, в связи с чем полагает, что в дальнейшем просрочек выплат зарплаты допускаться не будет, она как руководитель предприятия будет предпринимать все возможные для этого усилия. 
Старший помощник прокурора требования, изложенные в постановлении о возбуждении дела об административном правонарушении от 11.01.2024, поддержал, просил привлечь Кудрявцеву Н.П. к административной ответственности по ч.7 ст.5.27 КоАП РФ и назначить ей наказание в пределах санкции данной статьи.
Заслушав Кудрявцеву Н.П., прокурора, изучив и проанализировав письменные материалы дела, суд пришел к следующему:
В соответствии с требованиями ч.3 ст.37 Конституции Российской Федерации, каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
Согласно статье 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
В силу требований статьи 130 Трудового кодекса Российской Федерации к числу основных государственных гарантий по оплате труда работников относится сроки и очередность выплаты заработной платы.
В соответствии со статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
В нарушение указанных норм директором общества с ограниченной ответственностью «*» не принято мер для своевременной выплаты заработной платы своим работникам.
Согласно ст.2.4 КоАП РФ административной ответственности подлежит должностное лицо в случае совершения им административного правонарушения в связи с неисполнением либо ненадлежащим исполнением своих служебных обязанностей.
При этом, в соответствии с примечанием к вышеуказанной норме, совершившие административные правонарушения в связи с выполнением организационно-распорядительных или административно-хозяйственных функций руководители и другие работники организаций несут административную ответственность как должностные лица, если законом не установлено иное.
Согласно п.8.3 Устава общества с ограниченной ответственностью «*», руководство текущей деятельностью общества осуществляется единоличным исполнительным органом общества – директором.
Решением внеочередного собрания участников общества с ограниченной ответственностью «*» от 12.09.2022 на должность директора с 12.09.2022 назначена Кудрявцева Н.П.
Между обществом с ограниченной ответственностью «*» и Кудрявцевой Н.П. с 12.09.2022 заключен трудовой договор, согласно которому Кудрявцева Н.П. назначена на должность директора общества с ограниченной ответственностью «*».
Согласно п.2.4.7 указанного трудового договора на Кудрявцеву Н.П. возложена обязанность по выплате заработной платы в установленные сроки.
Из установленных обстоятельств следует, что Кудрявцева Н.П. в силу занимаемой должности и своих должностных обязанностей, не предприняла все зависящие от нее меры по соблюдению исполнения трудового законодательства.
23.12.2022 постановлением Государственной инспекции труда в ХМАО-Югре о назначении административного наказания №86/4-308-22-ППР/12-20982-И/60-177 директор общества с ограниченной ответственностью «*» Кудрявцева Н.П. признана виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.6 ст.5.27 КоАП РФ и ей назначено административное наказание в виде штрафа в размере 10 000 рублей, которое вступило в законную силу 10.01.2023
Вина Кудрявцевой Н.П. в невыплате в установленный срок заработной платы подтверждается следующими исследованными судом доказательствами: постановлением о возбуждении дела об административном правонарушении от 11.01.2024; копией решения о проведении проверки от 07.12.2023; копией решения внеочередного собрания участников общества с ограниченной ответственностью «*» от 30.03.2023; копией трудового договора от 12.09.2022;  копией постановления государственного инспектора труда Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе-Югре от 23.12.2022; копией положения об оплате труда и премировании работников ООО «*»; копией трудового договора №18 от 19.12.2022; копией расчетных листков * за август-ноябрь 2023 года; копией платежного поручения №1488 от 28.11.2023; копией платежной ведомости от 30.11.2023; копией приказа о приеме работника на работу №185-к от 19.12.2022; копией приказа о прекращении (расторжении) трудового договора №194-к от 29.11.2023; копией трудового договора №22 от 13.07.2023; копиями расчетных листков * за июль, август, сентябрь, декабрь 2023 года; копией приказа (распоряжения) о приеме работника на работу №122-к от 13.07.2023; копией приказа (распоряжения) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) №165-к от 29.09.2023; копией записки-расчета при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении); копия ответа на требование от 29.12.2023; копиями платежных поручений; копиями реестров зачислений.
Действия директора общества с ограниченной ответственностью «*» Кудрявцевой Н.П. мировой судья квалифицирует по ч.7 ст.5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях – совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 6 настоящей статьи, лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния.
Определяя вид и меру наказания лицу, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, суд учитывает личность, характер и тяжесть совершенного им правонарушения
Смягчающим административную ответственность обстоятельством мировой судья признает признание вины, раскаяние, добровольное прекращение противоправного поведения.
Отягчающим административную ответственность обстоятельством является повторное совершение однородных правонарушений.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 23.1, 29.5, 29.6, 29.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях

ПОСТАНОВИЛ:

Признать должностное лицо – директора общества с ограниченной ответственностью «*» Кудрявцеву Надежду Петровну виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.7 ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях и назначить ей наказание в виде административного штрафа в размере 20 000 (двадцать тысяч) рублей.
В соответствии с требованиями ч.1 ст.32.2 КоАП РФ административный штраф должен быть уплачен лицом, привлеченным к административной ответственности, не позднее шестидесяти дней со дня вступления постановления о наложении административного штрафа в законную силу либо со дня истечения срока отсрочки или срока рассрочки, предусмотренных ст. 31.5 КоАП РФ.
При отсутствии документа, свидетельствующего об уплате административного штрафа, и информации об уплате административного штрафа в Государственной информационной системе о государственных и муниципальных платежах, по истечении срока, указанного в ч. 1 ст. 32.2 КоАП РФ, судья, вынесший постановление, направляет в течение десяти суток постановление о наложении административного штрафа с отметкой о его неуплате судебному приставу-исполнителю для исполнения в порядке, предусмотренном федеральным законодательством.
Постановление может быть обжаловано в Белоярский городской суд через мирового судью, в течение 10 суток со дня получения копии постановления.
Административный штраф подлежит уплате по следующим реквизитам: 
УФК по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре (Департамент административного обеспечения Ханты-Мансийского автономного округа-Югры, л/сч. 04872D08080) ИНН 8601073664, КПП 860101001, ОКТМО 71811000, Счет № 40102810245370000007 Банк: РКЦ Ханты-Мансийск//УФК по Ханты-Мансийскому автономному округу-Югре г. Ханты-Мансийск БИК 007162163, номер счета получателя: 03100643000000018700, КБК 72011601053010027140, 
УИН 0412365400015000522405101 

Мировой судья 				/подпись/		              Л.Г. Киприянова